Verworven rechten
In beginsel geeft de arbeidsovereenkomst, eventueel in combinatie met een cao of bijvoorbeeld het personeelshandboek, weer op welke arbeidsvoorwaarden de werknemer recht heeft. Echter, in bepaalde gevallen kan ook een bestendig gebruik leiden tot een afdwingbare arbeidsvoorwaarde, zonder dat dat uitdrukkelijk tussen partijen is overeengekomen. Dit worden verworven rechten genoemd.
VoorbeeldWerknemer is op 1 juni 2008 in dienst getreden bij werkgeefster in de functie van contractmanager. Bij zijn indiensttreding heeft werknemer de beschikking gekregen over een leaseauto op basis van de leaseregeling. Werkgeefster heeft vanaf 1 november 2018 een nieuw mobiliteitsbeleid. Op grond van dat beleid is het
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.