Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Praktijkgids Arbeidsrecht

  • Informatiesoort: Geen
  • Auteur: joost buur
  • Bijgewerkt tot: 23-11-2018

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Ontslag op staande voet en transitievergoeding

Op 30 maart 2018 heeft de Hoge Raad een voor de praktijk belangrijke principiële uitspraak gedaan door te oordelen dat een werknemer bij een terecht gegeven ontslag op staande voet tóch recht kan hebben op de transitievergoeding. Dit oordeel vormt een bevestiging van de genoemde rangorde tussen verwijtbaar handelen, ontslag op staande voet en ernstig verwijtbaar handelen (zie Verwijtbaar handelen of nalaten).

De Hoge Raad komt tot dit oordeel omdat (in het kort) de transitievergoeding normaliter alleen niet verschuldigd is bij ernstig verwijtbaar handelen of nalaten, terwijl bij een dringende reden voor een ontslag

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren