Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Adviezen
  • Auteur: Mr. P. Willems
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022
  • Instantienaam: Hof Leeuwarden 8 - juni - 2010 JAR 2010,182

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Een werknemer houdt zich niet aan de meldings- en controlevoorschriften van de werkgever en wordt daarom op staande voet ontslagen. De werknemer vordert in kort geding doorbetaling van zijn loon en wordt door de kantonrechter in het gelijk gesteld. De werkgever gaat in hoger beroep maar ook het Gerechtshof oordeelt in het kader van de voorlopige voorziening dat het ontslag op staande voet geen stand houdt. Wel matigt het Gerechtshof de loonvordering vanwege de wanverhouding tussen de periode dat de werknemer heeft gewerkt en de periode waarover hij loon vordert.

Controlevoorschriften bij ziekte genegeerd

Feiten

Een werknemer werkt sinds

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren