Zoeken in de titels op deze website:

Inhoudsopgave
Titel

Jurisprudentiedatabank HRM Totaal

  • Informatiesoort: Geen
  • Auteur: Mr. drs. P. Maarsen
  • Bijgewerkt tot: 08-02-2022
  • Instantienaam: Kantonrechter Arnhem 9 mei 2019 (gepubl. 31 mei 2019)

Zoeken binnen deze titel

Inhoudsopgave
Artikel

Ontslag op staande voet niet onverwijld gegeven, toch geen billijke en transitievergoeding toegekend

Een werknemer is op 1 april 2006 bij een werkgever, een supermarkt, in dienst getreden als hulpkracht en werkte op het laatst als supermarktmanager. Op 18 november 2018 heeft een collega van hem per e-mail aan de districtsmanager melding gemaakt van gedrag van de werknemer dat niet door de beugel kan. Op 3 december heeft hierover een gesprek plaats gevonden. Vervolgens heeft de werkgever intern onderzoek laten uitvoeren. Dit heeft ertoe geleid dat de werknemer op 10 december 2018 ontslag op staande voet wordt aangezegd per 14

Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.

Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.

Inloggen

Log in met uw e-mailadres en wachtwoord om het hele document te lezen.

Nu inloggen

Activeren

Activeer deze boektitel om het hele document te lezen.

Boektitel activeren